Ana içeriğe atla
  • Türkçe
  • English
Ders Kodu: 
AFN 218
Ders Dönemi: 
Bahar
Ders Tipi: 
Zorunlu
Teori Saati: 
3
Uygulama Saati: 
0
Kredi: 
3
AKTS: 
5
Ön Koşul Dersleri: 
Dersin Dili: 
İngilizce
Dersin Amacı: 

Kurumsal yönetim rollerinin ve sorumluluklarının yerine getirilmesini ve etkenliklerini etik olarak değerlendirme odağıyla kurumsal yönetim temellerinin geniş kapsamlı olarak sağlanması

Dersin İçeriği: 

İş etiği teorisi; Kurumsal yönetim ile şirket değeri arasındaki ilişki; Şirket kültürü ve etik liderlik; Taraflar ve şirketin sosyal sorumluluğu; Yöneticiler ve hissedarlar arasındaki çıkar çatışmaları; Yönetim Kurulu’nun rolü; Yönetim performansının değerlendirmesi; Uluslararası kurumsal yönetim

Dersin Öğretim Yöntemleri: 
1: Anlatım, 2: Soru-Cevap, 3: Tartışma, 4: Simulasyon, 5: Vaka Çalışması
Dersin Ölçme Yöntemleri: 
A: Sınav, B: Sunum, C: Ödev, D: Proje, E: Laboratuvar

Dikey Sekmeler

Dersin Öğrenme Çıktıları

Dersin Öğrenme Çıktıları

Program Öğrenme Çıktıları

Öğretim Yöntemleri

Ölçme Yöntemleri

İş etiğinin önemini kavramak ve olayların etik analizini yapabilmek

3, 4, 8, 10

1,2,3,5

A,C

Kurumsal yönetimin her alanı hakkında farkındalık gösterebilmek ve ortak temaları eleştirebilmek

1, 6

1,2,3

A,C

Kurumsal yönetimin faaliyet alanını, ilgilendiği çeşitli sorunları ve bu sorunların birbirleriyle olan bağlantılarını tanımlayabilmek

1, 4, 6

1,2,3

A,C

Kurumsal yönetimde kabul edilmiş üstün yöntemleri uygulayabilmek

1, 4, 6, 8

1,2,3

A,C

Şirket yönetiminin karşılaşabileceği etik durumları tespit edebilmek ve bunlarla baş edebilmek için kullanılacak yöntemleri anlamak

1, 3, 4, 6, 8, 10

1,2,3

A,C

 

Dersin Akışı

Hafta

Konular

Ön Hazırlık

1

Etik Teori ve İş Dünyası

 

2

İş Etiğine Etki Eden Felsefik Teoriler

Ders notları

3

İş Etiğine Etki Eden Felsefik Teoriler

Ders notları

4

Kurumsal Yönetime Giriş

Ders Kitabı Bölüm 1

5

Kurumsal Yönetim ve Şirket Değeri Arasındaki İlişki

Ders Kitabı Bölüm 1

6

Şirket Kültürü, Yönetim ve Etik Liderlik

Ders notları

7

Kurumsal Yönetimde Taraflar ve Şirketin Sosyal Sorumluluğu

Ders notları

8

Ara Sınav

 

9

Hissedarlar ve Amaçları

Ders Kitabı Bölüm 2

10

Yönetim Kurulunun Görevi: Gözetim

 Ders Kitabı Bölüm 3

11

Yönetimin Performansını Değerlendirme

Ders Kitabı Bölüm 6

12

Alternatif Kurumsal Yönetim Modelleri

Ders Kitabı Bölüm 14

13

Uluslararası Kurumsal Yönetim Sistemleri

Ders Kitabı Bölüm 2

14

Kurumsal Yönetim Değerlendirmeleri ve Şirket Değeri

Ders Kitabı Bölüm 12

15

Final

 
 

Kaynaklar

Ders Kitabı

Corporate Governance Matters: A Closer Look at Organizational Choices and Their Consequences, 2nd edition, 2016, by Larcker and Tayan

Diğer Kaynaklar

 
 

Materyal Paylaşımı

Dökümanlar

Ders kitabı, ders notları

Ödevler

Ev ödevleri (4 adet)

Sınavlar

1 ara sınav ve final

 

 

Değerlendirme Sistemi

YARIYIL İÇİ ÇALIŞMALARI

SAYI

KATKI YÜZDESİ

Ara Sınav

 1

40

Kısa Sınav

 

 

Ödev

 4

60

Toplam

 

100

Finalin Başarıya Oranı

 

 30

Yıl içinin Başarıya Oranı

 

 70

Toplam

 

100

 

 

DERS KATEGORİSİ

Uzmanlık / Alan Dersleri

 

Dersin Program Çıktılarına Katkısı

DERSİN PROGRAM ÇIKTILARINA KATKISI

No

Program Öğrenme Çıktıları

Katkı Düzeyi

1

2

3

4

5

 

1

Finansın temel ilkelerini kavramak ve bu ilkeleri ulusal ve uluslararası alanlarda uygulayabilmek.

 

 

 

 

 

 

2

Çağdaş bilişim teknolojilerini ve güncel finans araçlarını etkin şekilde kullanmak.

 

 

 

 

 

 

3

Finans meslek kuruluşları tarafından kabul edilmiş etik kurallarını ve sosyal sorumluluk anlayışını kavramak ve alacağı kararlarda uygulamak.

 

 

 

 

X

 

4

Çok kültürlü, çok dilli ve disiplinler arası çevrelerde iş yapabilmesini sağlayacak altyapıya sahip olmak.

 

 

 

X

 

 

5

Piyasalar ve piyasaların işleyişi hakkında bilgi sahibi olmak ve bu piyasalardaki gelişmeleri analiz edebilmek.

 

 

 

 

 

 

6

Çokuluslu şirketlere özgü yönetim araç ve modellerini tanımak ve gerektiği yerlerde bunları uygulayabilmek.

 

X

 

 

 

 

7

Global ekonomik sistemin yapısını anlamak ve yeni gelişmelerin bu yapıyı nasıl etkileyeceğini analiz edebilmek.

 

 

 

 

 

 

8

Karar alma sürecinde eleştirel düşünme yeteneğini kullanabilmek.

 

 

 

 

X

 

9

Edindiği liderlik, takım çalışması ve iletişim becerilerini yaşam boyu öğrenme sürecine aktarabilmek.

 

 

 

X

 

 

10

Dinamik çalışma koşullarının yaratabileceği fırsat ve problemleri öngörerek analitik ve yaratıcı yaklaşımlarla süreci yönetebilmek.

 

 

 

X

 

 
 

 

AKTS İş Yükü Tablosu

Etkinlik

SAYISI

Süresi
(Saat)

Toplam
İş Yükü
(Saat)

Ders Süresi (Sınav haftası dahildir: 16x toplam ders saati)

15

3

45

Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi(Ön çalışma, pekiştirme)

15

3

45

Ara Sınav

1

10

10

Ödev

4

3

12

Final

1

20

20

Toplam İş Yükü

 

 

132

Toplam İş Yükü / 25 (s)

   

5,28

Dersin AKTS Kredisi

 

 

5

 

 

4